Universitas Narotama sukses menyelenggarakan kegiatan Latihan Keterampilan Manajemen Mahasiswa baik Tingkat Dasar dan Menengah (LKMM-TD dan LKMM-TM) Tahun 2025. Kegiatan ini mengusung tema “Lead the Future: Break Your Limits, Be Resilient, and Collaborate”. LKMM-TD berlangsung selama 2 hari di Universitas Narotama yang diadakan pada tanggal 13-14 February 2025 dan LKMM-TD berlangsung selama 3 hari di Villa Narwastu, Mojokerto pada tanggal 9–11 Mei 2025.

Tema kali ini mencerminkan semangat membentuk pemimpin masa depan yang resilien, inovatif, dan kolaboratif. Frasa “Lead the Future” mengajak mahasiswa menjadi agen perubahan yang visioner. “Break Your Limits” mendorong mereka untuk keluar dari zona nyaman dan mengembangkan potensi maksimal. “Be Resilient” menekankan pentingnya daya tahan mental dalam menghadapi tantangan zaman, sementara “Collaborate” menjadi simbol pentingnya kerja sama lintas sektor untuk membangun organisasi yang berkelanjutan. 

Sebanyak 44 peserta dari berbagai fakultas dan organisasi kemahasiswaan Universitas Narotama terlibat aktif dalam kegiatan ini, dengan didampingi oleh 13 panitia dan 5 pendamping, serta difasilitasi oleh Dosen, Alumni, dan Praktisi yang berpengalaman dalam bidang kepemimpinan dan manajemen organisasi. 5 Pendamping diantaranya, Dr. Tahegga Primananda Alfath, S.H., M.H. Selaku Direktur Kemahasiswaan, Alumni, dan Tracer Study, Ade Chandra Kurnia Purwanto, S.Kom., M.H. Selaku Kepala Sub Direktorat Kemahasiswaan, Elok Damayanti, S.E., M.M. Selaku Kapala Sub Direktorat Alumni dan Tracer Study, Fredy Pradana Putra, S.Kom. selaku Staff  Sub Direktorat Kemahasiswaa, dan Ilda Annisa Afifah, S.M. selaku Staff Sub Direktorat Alumni dan Tracer Study.

Kegiatan ini dirancang untuk melahirkan kader mahasiswa yang berkarakter, unggul, dan siap menjadi pemimpin organisasi kemahasiswaan. Peserta dibekali dengan kemampuan manajerial, berpikir kritis, serta wawasan kebangsaan yang mendukung pengelolaan organisasi secara efektif dan berintegritas. Selain itu, kegiatan ini bertujuan meningkatkan kualitas gagasan kegiatan mahasiswa agar dapat terintegrasi ke dalam sistem Indikator Kinerja Utama Kemahasiswaan (SIMKATMAWA) dan mendukung pelaksanaan Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI).

Salah satu bentuk luaran dari kegiatan ini adalah penyusunan Rencana Pengembangan Organisasi (RPO) oleh para peserta. RPO tersebut menjadi indikator pemahaman dan penerapan manajemen organisasi secara strategis, serta menjadi bukti nyata bahwa mahasiswa mampu merancang solusi untuk tantangan-tantangan organisasi. Selama kegiatan berlangsung, para peserta mengikuti berbagai sesi materi, diskusi interaktif, studi kasus, hingga pelatihan praktik kepemimpinan secara langsung. 

Pada hari terakhir, kegiatan ditutup dengan sesi refleksi dan apresiasi, yang menjadi momen penting bagi peserta untuk menyampaikan kesan dan pengalaman selama mengikuti pelatihan. Banyak di antara mereka yang mengaku mengalami transformasi dalam cara berpikir dan bersikap sebagai calon pemimpin. Salah seorang peserta, Mahbubi Aqsa dari Fakultas Hukum menyampaikan bahwa LKMM-TM bukan hanya tentang belajar memimpin, tetapi tentang bagaimana menjadi pribadi yang mampu memimpin diri sendiri dan orang lain menuju perubahan yang lebih baik. 

"Melalui LKMM-TM ini, kami di Universitas Narotama terus menunjukkan komitmen dalam mencetak generasi pemimpin muda yang tidak hanya unggul secara intelektual, tetapi juga kuat secara karakter, memiliki daya saing tinggi, dan siap untuk lead the future," ujar Ketua Pelaksana LKMM-TM 2025”. Katanya. (15/5/2025).